قامت مؤسسة دبي للمرأة بالتعاون مع مدرسة واشنطن للبروتوكول بتنظيم دورة تدريبية حول "بناء القدرات في آداب التصرف المهني والذكاء الاجتماعي" بمشاركة أكثر من 30 قيادية من مختلف المؤسسات المحلية والاتحادية، والتي عقدت في 20 مايو واستمرت لمدة يومين في فندق ذا آتش. وتأتي هذه الدورة ضمن برنامج التطوير المهني الذي أطلقته مؤسسة دبي للمرأة بهدف المساهمة في تحقيق الهدف الاستراتيجي للمؤسسة، والذي تسعى من خلاله إلى تنمية القدرات القيادية لدى النساء العاملات وتوفير الأنشطة والتدريب اللازمين من أجل تعزيز الأداء الفردي لدى المرأة وإكسابها الخبرات اللازمة، والتي تساعدها في تطوير مسيرتها المهنية. تقول حصة تهلك، مدير إدارة التطوير المؤسسي والبحوث والمشاريع في مؤسسة دبي للمرأة: "إن برامج التطوير المهني تقدم للمشاركات فرصة مثالية لتطوير قدراتهن القيادية، وإكسابهن المعرفة الضرورية من خلال التدريب العملي في مجالات مختلفة بما فيها شؤون البنية المؤسسية، وقضايا الفجوة بين الجنسين، والتنوع، وديناميكيات مجموعات العمل"، وأشارت إلى أن الهدف من هذه البرامج الارتقاء بمهارات المشاركات وتحسين أدائهن بما يضمن لهن مستقبلاً مهنياً أفضل. وأعرب سعيد الصلخدي المدير التنفيذي للمكتب الاقليمي لمدرسة واشنطن للبروتوكول في منطقة الخليج والشرق الأوسط عن سعادته بتنظيم البرنامج الاول بالتعاون مع مؤسسة دبي للمرأة، وقال: "يعد هذا البرنامج بداية تعاوننا مع مؤسسة دبي للمرأة ونحن الآن بصدد اطلاق برامج أخرى قبل نهاية العام الحالي".